云上潜江报道 日前，渔洋镇组织各村（社区）党支部书记开展半年工作述职会，这是该镇今年召开的第二次党支部书记述职会，由“年终交账”变“季度盘点”，传导工作压力，优化党建考核评议工作方式，激发干部奋勇拼搏的斗志和干劲。

29个村（社区、渔场）党支部书记到高场街道保安村看“头雁”书记“六个工作法”推进拆违工作，啃下硬骨头；到竹根滩镇沙街村看整村土地流转取得新成效；到渔洋镇双马村看高标准农田项目建设如何快速推动；到渔洋镇谭场村看党员干部齐心协力推动集体资产改革，集体经济壮大有了新路子……通过现场观摩，创新“党建述职+”模式，学习先进地区的经验和做法，拓宽各党支部书记视野，使党建与业务结合，理论与实际结合，推动他们的工作能力再上新台阶。

各党支部书记围绕干部队伍建设及后备力量储备、项目建设、集体资产改革等方面工作逐一发言，讲进展、说亮点、谈打算，镇党委主要负责人对各村半年来工作表现进行点评，肯定成绩、激励后进，督办个别落后村限时整改，加快工作推进步伐。谭场村党支部书记袁作信表示，“虽然我们村前期工作取得了一定成绩，但与其他地方比还有差距，下半年我们将再接再厉，努力作为，为今年工作画下圆满的句号。”

根据《渔洋镇2022年作风整治工作实施方案》，各线梳理本年度重点工作完成情况，以日常工作记录、每月分线结账为依据，启动“三级约谈”机制，分类开展半年工作情况排名。本次述职会上，通报了党建工作、“三资”清理、项目建设、农村拆违等4项重点工作排名位次，指出工作存在的问题以及改进方法，点名批评工作落后的村，进一步压实工作责任，转变工作作风。

下一步，渔洋镇将持续创新“党建述职+”活动形式，增强党建引领力，营造比学赶超的浓厚氛围，提升党员干部综合能力，促进党建引领乡村振兴，推动乡村治理再上新台阶。（来源：潜江日报）